Der Ausgangspunkt
Strategische Ausrichtung
Wo steht Ihr Unternehmen, wo soll es hin – und was im Betrieb, im Markt und in der Familie steht dem im Weg?
Magdeburg · Berlin
Zahlen, Strukturen, Menschen – und die Familie dahinter. Besprochen wird das im Betrieb, nicht in der Videokonferenz.
Direkter Draht
Die Leistung
Das hier sind keine vier Angebote, aus denen Sie eines wählen. Es sind drei Blickwinkel auf denselben Betrieb – und sie hängen so eng zusammen, dass eine Entscheidung im einen Feld die anderen zwangsläufig verändert.
Der Ausgangspunkt
Wo steht Ihr Unternehmen, wo soll es hin – und was im Betrieb, im Markt und in der Familie steht dem im Weg?
Der Spielraum
Ohne Liquidität bleibt jedes Konzept Papier. Investition, Wachstum und Fördermittel – aufbereitet, bis die Bank mitgeht.
Der lange Bogen
Das Unternehmen ist Teil eines Lebens, nicht umgekehrt. Was aufgebaut wurde, soll privat tragen und geordnet übergehen.
Alles verbunden
Kein Berater beherrscht Strategie, Technik, Recht, Steuern und Finanzierung gleichzeitig auf Spezialistenniveau. Entscheidend ist nicht, dass es diese Leute gibt – entscheidend ist, dass sie miteinander reden statt nebeneinanderher zu arbeiten.
Sie sprechen mit einem. Koordination, Termine und Verantwortung bleiben bei mir.
Das Netzwerk kennenlernenVor Ort
Zwei Büros, ein Ansprechpartner: Von Magdeburg aus bin ich in Sachsen-Anhalt unterwegs, von Berlin aus in der Hauptstadt und im Brandenburger Umland. Der erste Termin findet im Betrieb statt – alles andere führt zu Konzepten, die zur Aktenlage passen und nicht zum Unternehmen.
Einzugsgebiet: Sachsen-Anhalt, Berlin und Brandenburg
+49 177 2392425Büro Berlin
Edisonstraße 63Sitz der Gesellschaft
Von Berlin-Schöneweide aus betreue ich Familienunternehmen in Berlin und im Brandenburger Umland – vom Handwerksbetrieb in Treptow-Köpenick bis zum Zulieferer im Speckgürtel.
Büro Magdeburg
Bethanienstraße 1Nichtselbstständige Außenstelle
Von Magdeburg-Cracau aus bin ich in ganz Sachsen-Anhalt unterwegs: Börde, Harz, Altmark und die Region Halle. Termine vor Ort im Betrieb sind hier die Regel, nicht die Ausnahme.
Fallbeispiele
So fangen diese Gespräche an. Was daraus wird, betrifft fast nie nur das Feld, mit dem der Anruf begann.
Der Inhaber
Metallverarbeitung · 40 Mitarbeitende
Wir brauchen eine neue Maschine.
Aus einer Anschaffung wird ein Investitionsvorhaben
Die Geschäftsführerin
Zulieferer · 85 Mitarbeitende
Wir wollen ins Ausland.
Vom Bauchgefühl zum belastbaren Markteintritt
Der Seniorchef
Handel & Dienstleistung · 25 Mitarbeitende
So wie bisher geht es nicht weiter.
Ein Unternehmen von Grund auf neu ausrichten
Warum René Kausmann
Ich bin Kaufmann e. K. und seit über 25 Jahren Unternehmensberater. In dieser Zeit habe ich gelernt: Die wenigsten Vorhaben scheitern an der Rechenaufgabe.
Sie scheitern am Seniorchef, der nicht loslassen kann. An der zweiten Führungsebene, die nie gefragt wurde. An einer Familie mit drei Vorstellungen von einer Zukunft. Wer das ausklammert, schreibt ein Konzept, das gut aussieht und in der Schublade bleibt.
Mehr über meinen WegMarkt, Zahlen, Strukturen, Führung – und die Familie dahinter. Wer einen dieser Punkte auslässt, plant an der Wirklichkeit vorbei.
Erst das Konzept, dann die Maßnahmen. Eine Investition ohne strategische Richtung ist nur eine teure Entscheidung.
Sie haben eine Nummer und einen Namen. Auch dann, wenn an einem Vorhaben ein halbes Dutzend Beteiligte arbeiten.
Ablauf
Kein Standardprozess von der Stange, aber ein verlässlicher Rahmen. Sie wissen an jedem Punkt, woran wir gerade arbeiten und was als Nächstes ansteht.
Sie schildern, worum es geht. Ich sage offen, ob und wie ich helfen kann – und wenn nicht, wer besser passt.
Zahlen, Verträge, Strukturen, Menschen. Erst wenn das Bild vollständig ist, wird über Maßnahmen gesprochen.
Ein Plan mit Prioritäten, Aufwand und Zeitachse – in der Sprache Ihres Betriebs, nicht in Beratersprache.
Was Spezialisten braucht, übernehmen Partner aus dem Netzwerk. Koordination und Verantwortung bleiben bei mir.
Wir schauen in verabredeten Abständen darauf, ob das Konzept noch zur Lage passt. Sie ändert sich schneller als der Plan.
Häufige Fragen
Vier davon stehen hier. Die übrigen – zu Fördermitteln, Nachfolge, Kosten und Einzugsgebiet – auf der eigenen Seite.
Für inhabergeführte Unternehmen und Familienunternehmen im Mittelstand, branchenunabhängig – vom Handwerksbetrieb mit fünfzehn Mitarbeitenden bis zum Industriezulieferer mit dreistelliger Belegschaft. Gemeinsam ist ihnen, dass Entscheidungen dort von Menschen getroffen werden, die dafür persönlich geradestehen, und dass Unternehmen und Familie nicht zu trennen sind.
Schwerpunkt sind Sachsen-Anhalt, Berlin und Brandenburg, mit Büros in Magdeburg und Berlin. Von Magdeburg aus bin ich in Börde, Harz, Altmark und der Region Halle unterwegs, von Berlin aus im gesamten Stadtgebiet und im Brandenburger Umland. Termine außerhalb dieser Region sind nach Absprache möglich, Vorgespräche gehen auch per Telefon oder Video.
Sie schildern Ihre Situation, ich stelle Fragen und sage Ihnen anschließend ehrlich, ob ich der Richtige bin. Das erste Gespräch dient dem gegenseitigen Kennenlernen – Umfang, Ablauf und Konditionen einer möglichen Zusammenarbeit werden erst danach schriftlich festgehalten. Wenn ein anderer besser passt, sage ich das und nenne, wer.
Das hängt vom Umfang ab und wird vor Beginn schriftlich vereinbart – ohne Überraschungen auf der Rechnung. Eine Standortbestimmung ist ein überschaubares, klar begrenztes Paket; eine mehrjährige Begleitung durch eine Nachfolge ist etwas anderes. Wichtig für die Kalkulation: Beratungsleistungen sind förderfähig. Ein Teil des Honorars lässt sich über Programme von Bund, Ländern und EU abdecken – das klären wir, bevor wir anfangen.
Ein Gespräch kostet Sie eine Stunde. Es kann Ihnen einiges ersparen.
Lieber schreiben? Zum KontaktformularDirekt an René Kausmann